金陵科技学院二级关工委工作常态化建设合格单位考核内容和要求
考核单位： 考核时间：
项目 |
内容和要求 |
权 重 |
自评分 |
考评分 |
组织 领 导 30 分 |
1.由二级学院党政领导和相关人员组成关工委。根据人事变动和需要及时调整 |
班子健全4分 及时调整1分 |
5 |
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2.关工委工作与团学工作一起部署、一起检查、一起总结、一起考核 |
学院计划、总结、考核中有体现每项3分 |
9 |
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3.二级学院领导研究解决关工委遇到的困难和问题 |
有研究记录3分 有解决问题3分 |
6 |
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4.营造良好的关工委参与工作的条件和舆论环境 |
有办公地点和基本设备 |
10 |
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主 要 工 作 50 分 |
5.组织、指导老同志配合开展思想政治教育 |
有活动和资料记载 |
10 |
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6.组织、指导老同志配合开展党、团建设 |
有活动和资料记载 |
10 |
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7.组织、指导老同志配合开展教学、督导 |
有活动和资料记载 |
10 |
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8.组织、指导老同志配合开展社团活动 |
有活动和资料记载 |
10 |
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9.组织、指导老同志配合开展心理健康教育与疏导 |
有活动和资料记载 |
10 |
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10.组织、指导老同志配合开展毕业生就业与创业 |
有活动和资料记载 |
10 |
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11.组织、指导老同志在校园文明、文化建设中发挥作用 |
有活动和资料记载 |
10 |
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自身建设 20 分 |
12.抓好关工委成员的政治理论和业务学习 |
有活动和资料记载 |
6 |
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13.关工委有必要的规章制度；工作有计划，有总结；及时完成领导和校关工委布置的工作任务 |
规章制度2分 计划总结各2分 完成任务2分 |
8 |
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14.重视宣传报道；档案资料齐全 |
院网、校报、校网有报道3分，档案资料齐全3分 |
6 |
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合 计 |
100 |
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特色 工 作 10分 |
1.工作有特色，活动项目校级获奖加2分，市级获奖加4分，省级获奖加6分。 2.近两年，关工委工作经验专题文章在学校学报发表的每篇（次）加1分；在省级刊物上交流发表的每篇（次）加2分；在国家级刊物上交流发表的每篇（次）加3分。 3.近两年，关工委成员受省市有关部门表彰的一人加2分；集体加3分（以上情况应另提供附件）。 |
限10 |
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备注：
1.二级学院关工委对照《金陵科技学院二级关工委工作常态化建设合格单位考核内容和要求》开展关心下一代活动并进行自我考评，经所在学院党总支研究同意，向校关工委提出合格验收申报。
2.主要工作5-11项（7项）中两年内完成其中5项工作内容的视作满分。
考核单位领导签字：
考核单位党总支盖章：
年 月 日
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